garantált bérminimum

Pályázni jogosult minden vállalkozás,

• amelynek van legalább egy olyan munkavállalója, aki legalább hat hónapja bejelentett munkaviszonyban áll,
• és amely vállalkozás pénzügyi eredményei alapján átmenetileg nehéz helyzetben lévő vállalkozásnak minősül.

A...

Az elvárt béremelés idén is a munkáltató döntésén alapul, nem kötelező végrehajtani, azonban két évig nem indulhat közbeszerzési eljárásokon ajánlattevőként és a központi költségvetésből, valamint az elkülönített állami pénzalapokból származó - például de minimis - támogatásban nem részesülhet...

Végre elindul a 21 milliárd forint keretösszeggel januárban meghirdetett bérkompenzációs pályázat.

Czomba Sándor államtitkár kedden jelentette be a több százezer munkavállalót segítő bérkiegészítő pályázatot. A pályázatot az a munkáltató adhatja be, akinek gondot okoz az öt százalékos...

Ügyvezetőknek vigyázni kell a járulékok bevallásával, nem mindegy, mekkora összeg után fizeti be az adót.

Az adóhatóság 2012-ben is változatlanul a 1997. évi LXXX. törvény (továbbiakban: Tbj.) 27. § (2) bekezdését tekinti mértékadónak. E szerint a biztosított társas vállalkozó, az...

2012-ben ismét jócskán megváltoztak az egyéni vállalkozót terhelő járulékok és adók.

Aki egyéni vállalkozó, vagy egyéni vállalkozás alapítását tervezi, 2012-től az alábbi költségfajtákkal kell számolnia:

2012. január 1-től az egyéni vállalkozóknak a következő járulékokat kell...